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SUMMARY:Grundlagen des Arbeitsrechts für (neue) Führungskräfte
DESCRIPTION:Zielgruppe\nDie Schulung richtet sich an neue und erfahrene Führungskräfte\, die sich arbeitsrechtlich fit machen oder ihr Wissen auffrischen möchten. Sie vermittelt die wichtigsten Grundlagen für einen rechtssicheren Umgang mit Mitarbeitenden im Führungsalltag. \nInhalte der Schulung\nDie Teilnehmer*innen erhalten einen kompakten Überblick über zentrale arbeitsrechtliche Themen: \n -Rechtsquellen des Arbeitsrechts \n-Rechte und Pflichten im Arbeitsverhältnis \n-Entgeltfortzahlung bei Arbeitsunfähigkeit und Urlaub \n-Arbeitsrechtliche Sanktionen und Kündigung \n-Verhaltensbedingte Kündigung inkl. Abmahnung/Ermahnung \n -Personenbedingte Kündigung \n -Betriebsbedingte Kündigung (Kurzüberblick) \nExkurs 1: Fragerecht des Arbeitgebers im Bewerbungsverfahren \nExkurs 2: Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat \n\nIhr Nutzen\nNach der Teilnahme sind Sie in der Lage\, arbeitsrechtliche Fragestellungen besser einzuordnen und rechtssichere Entscheidungen im Führungsalltag zu treffen. Sie gewinnen mehr Sicherheit im Umgang mit Mitarbeitenden\, Bewerber*innen und betrieblichen Gremien. \nReferentinnen\nDie Schulung wird durchgeführt von zwei erfahrenen Juristinnen mit arbeitsrechtlicher Spezialisierung: \nFrau Rechtsanwältin Kampmann \nFrau Rechtsanwältin Severith \nBeide Referentinnen bringen umfangreiche Erfahrung aus der arbeitsrechtlichen Beratung und Schulung von Führungskräften mit. \n  \nFür Nichtmitglieder fallen Kosten pro Teilnehmer*in an: \nPräsenz Verband 09:00-13:00 Uhr:                      240\,00€ zzgl. USt \n  \nFür Mitglieder des \n\nUnternehmerverband der Metallindustrie Ostwestfalen Bielefeld-Herford-Minden e.V.\, Geschäftsstelle Bielefeld und\nArbeitgeberverband Bielefeld e.V.\n\nfallen keine Seminargebühren an. \n  \nVerpflegung inkl. Snacks\, Getränke sind im Preis mit inbegriffen.
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