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SUMMARY:Tarifvertrag - Altersteilzeit - TVFlexÜ
DESCRIPTION:Inhalt: \nTrotz geänderter gesetzlicher Rahmenbedingungen spielt die Altersteilzeit nach wie vor eine Rolle in den Betrieben. Im Tarifgebiet der Metall- und Elektroindustrie NRW liegt dem Thema Altersteilzeit ein eigener Tarifvertrag zu Grunde\, der sogenannte TV FlexÜ. Welche Anspruchsvoraussetzungen der TV FlexÜ regelt und welche Regelungen der Arbeitgeber bei der Gewährung und Gestaltung von Altersteilzeitverträgen nach dem TV FlexÜ beachten sollte\, erfahren Sie von der Referentin Mirjam Severith\, Fachanwältin für Arbeitsrecht im Unternehmerverband der Metall- und Elektroindustrie. \n  \nVideokonferenzlink: \nDen Microsoft Teams Teilnahmelink senden wir Ihnen vor Beginn der Online-Schulung in einer separaten Mail. \n  \nFür Nichtmitglieder fallen Kosten pro Teilnehmer*in an: \nonline-Schulung:  09:00- 11:00 Uhr:         150\,00 € zzgl. USt \n  \nFür Mitglieder des \n\nUnternehmerverband der Metallindustrie Ostwestfalen Bielefeld-Herford-Minden e.V.\, Geschäftsstelle Bielefeld und\nArbeitgeberverband Bielefeld e.V.\n\nfallen keine Seminargebühren an. \n 
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SUMMARY:Blockaden im Zeit- und Selbstmanagement überwinden
DESCRIPTION:Viele Menschen wissen genau\, welche Zeitmanagement-Methoden ihnen helfen würden – aber im Alltag setzen sie sie kaum um.\nWarum ist das so? Häufig sind es nicht die Techniken\, die fehlen\, sondern innere Blockaden: das Gefühl\, immer verfügbar sein zu müssen\, die Angst\, andere zu enttäuschen\, hohe Ansprüche an sich selbst oder unklare Prioritäten.\nDieses halbtägige Online-Seminar lädt dazu ein\, persönliche Muster zu erkennen und Schritt für Schritt das eigene Verhalten bewusst zu verändern – mit Klarheit\, Selbstvertrauen und gesunder Abgrenzung. \nZielgruppe \nMitarbeitende und Führungskräfte\, die Zeitmanagement und Strategien der Arbeitsorganisation kennen – aber Schwierigkeiten haben\, ihre Erkenntnisse im Arbeitsalltag konsequent anzuwenden.\nIdeal für alle\, die Stress reduzieren\, klare Prioritäten setzen und sich beruflich wirksamer organisieren möchten. \nZiele \nDie Teilnehmenden erkennen\, welche inneren Hürden sie daran hindern\, Zeitmanagement-Strategien umzusetzen.\nSie reflektieren Erwartungen\, Befürchtungen und Glaubenssätze („Ich darf nicht Nein sagen“\, „Ich muss immer erreichbar sein“\, „Ich will niemanden enttäuschen“) und lernen\, eigene Grenzen respektvoll zu kommunizieren.\nZiel ist ein selbstbestimmteres\, fokussiertes Arbeiten – ohne andere zu vernachlässigen\, sondern im bewussten Gleichgewicht zwischen eigenen Prioritäten und den Bedürfnissen des Teams. \nThemen \n\nWarum Zeitmanagement oft an inneren Mustern scheitert\nErwartungsdruck: reale vs. angenommene Erwartungen anderer\nGrenzen setzen ohne schlechtes Gewissen\nPerfektionismus\, Hilfsbereitschaft & Überverantwortung reflektieren\nEigene Bedürfnisse und Prioritäten klar benennen\nZeitinseln schaffen und kommunizieren\nTelefon\, E-Mails\, Unterbrechungen: bewusst steuern statt funktionieren\nMut zum Fokus: Wie man Nein sagt und trotzdem zuverlässig bleibt\n\nMethoden \nCoaching-Impulse\, Reflexionsübungen\, Austausch\, kurze Inputs\, Transferaufgaben für den Alltag. \nTrainer*in: Wiebke Schröder \nSeminardauer: 1/2 Tag \nDienstag\, 12.5.2026 von 9:00 Uhr bis 12:00 Uhr \nOrt: Online \nGebühr: 180€ zzgl. USt
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SUMMARY:Betriebsverfassungsrecht II
DESCRIPTION:Inhalt: \nDie Schulung „Betriebsverfassungsrecht II“ befasst sich mit den §§ 74 – 113 des Betriebsverfassungsgesetzes (BetrVG). Die Mitwirkung und Mitbestimmung der Arbeitnehmer und die Mitbestimmungsrechte des Betriebsrats in sozialen\, personellen und wirtschaftlichen Angelegenheiten stehen im Mittelpunkt der Veranstaltung. Die Veranstaltung richtet sich an die Teilnehmer*innen der Schulung „Betriebsverfassungsrecht I“ (11.03.2025)\, kann aber natürlich auch ohne einen vorherigen Besuch der vorgenannten Schulung erfolgen. \nReferent*in:\nJ. Bradtmüller\nRechtsanwalt \n  \nVideokonferenzlink: \nDen Microsoft Teams Teilnahmelink senden wir Ihnen vor Beginn der Online-Schulung in einer separaten Mail. \n  \nFür Nichtmitglieder fallen Kosten pro Teilnehmer*in an: \nonline-Schulung:  08:30-11:30 Uhr:                          150\,00 € zzgl. USt \n  \nFür Mitglieder des \n\nUnternehmerverband der Metallindustrie Ostwestfalen Bielefeld-Herford-Minden e.V.\, Geschäftsstelle Bielefeld und\nArbeitgeberverband Bielefeld e.V.\n\nfallen keine Seminargebühren an. \n 
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SUMMARY:Betriebsverfassungsrecht I
DESCRIPTION:Inhalt: \nDie Schulung „Betriebsverfassungsrecht I“ befasst sich mit den §§ 1 – 73b des Betriebsverfassungsgesetzes (BetrVG). Es werden die Grundlagen des Betriebsverfassungsrechts inklusive der Zusammensetzung\, der Wahl und der Geschäftsführung des Betriebsrats besprochen. Die Rechtsstellung der gewählten Betriebsratsmitglieder sowie die Aufgaben und Rechte des Betriebsrats werden thematisiert. Weiterhin erfolgt ein Einblick in die Aufgaben\, die Wahl und die Rechte der Jugend- und Auszubildendenvertretung. \nReferent*in:\nJ. Bradtmüller\nRechtsanwalt \n  \nVideokonferenzlink: \nDen Microsoft Teams Teilnahmelink senden wir Ihnen vor Beginn der Online-Schulung in einer separaten Mail. \n  \nFür Nichtmitglieder fallen Kosten pro Teilnehmer*in an: \nonline-Schulung:  08:30-11:30 Uhr:                          150\,00 € zzgl. USt \n  \nFür Mitglieder des \n\nUnternehmerverband der Metallindustrie Ostwestfalen Bielefeld-Herford-Minden e.V.\, Geschäftsstelle Bielefeld und\nArbeitgeberverband Bielefeld e.V.\n\nfallen keine Seminargebühren an. \n 
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SUMMARY:Einsatz von Fremdpersonal - Freie Mitarbeit\, Werkvertrag und Arbeitnehmerüberlassung in der betrieblichen Praxis
DESCRIPTION:Inhalt: \nDie planbare Deckung des Personalbedarfs durch externe Mitarbeiter kann insbesondere bei Auftragsspitzen ein wichtiges Instrument sein. Neben der Abgrenzung zum Werkvertrag beleuchtet das Seminar die wichtigsten Kernthemen der Arbeitnehmerüberlassung von der Höchstüberlassungszeit bis hin zum Equal-Pay-Grundsatz. Auch die freie Mitarbeit und die damit verbundenen arbeitsrechtlichen und sozialversicherungsrechtlichen Probleme werden beleuchtet. \nReferent*in:\nAnke Gudehus\, Rechtsanwältin \n  \nVideokonferenzlink: \nDen Microsoft Teams Teilnahmelink senden wir Ihnen vor Beginn der online-Schulung in einer separaten Mail. \n  \nFür Nichtmitglieder fallen Kosten pro Teilnehmer*in an: \nonline-Schulung:                                              100\,00€ zzgl. USt \n  \nFür Mitglieder des \n\nUnternehmerverband der Metallindustrie Ostwestfalen Bielefeld-Herford-Minden e.V.\, Geschäftsstelle Bielefeld und\nArbeitgeberverband Bielefeld e.V.\n\nfallen keine Seminargebühren an.
URL:https://www.die-eqsperten.de/veranstaltungen/einsatz-von-fremdpersonal-freie-mitarbeit-werkvertrag-und-arbeitnehmerueberlassung-in-der-betrieblichen-praxis/
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SUMMARY:Souverän reagieren auf IT-Notfälle und Datenschutzpannen  Wie Sie sich auf den Notfall vorbereiten
DESCRIPTION:Ziel: \nAngesichts der aktuellen Cyber-Bedrohungen lautet die Frage nicht\, ob es in Ihrer Organisation zu einer Datenpanne kommt\, sondern nur\, wann es passiert. Wer dann falsch reagiert\, riskiert massive Schäden- vom Verdienstausfall über Vertrauensverlust bis hin zu Bußgeldern. Der beste Schutz dagegen ist ein vollständiges Notfallkonzept. Doch dessen Entwicklung und Umsetzung braucht Zeit. Währenddessen vollkommen unvorbereitet zu bleiben\, ist fahrlässig. \n Inhalt: \n\nDatenpannen und IT-Notfälle erkennen\nNotfall-Behandlung aufsetzen \nSchaden begrenzen\nFolgeschäden verhindern\nNacharbeiten\nMinimale Vorbereitung\n\n  \nUnser Referent ist Johannes Endres (Leitung Beratung bei Althammer & Kill GmbH & Co. KG) \n  \nVideokonferenzlink: \nDen Microsoft Teams Teilnahmelink senden wir Ihnen vor Beginn der Online-Schulung in einer separaten Mail. \n  \nFür Nichtmitglieder fallen Kosten pro Teilnehmer*in an: \nOnline-Schulung 10:00-12:00 Uhr:                          210\,00€ zzgl. USt \n  \nFür Mitglieder des \n\nUnternehmerverband der Metallindustrie Ostwestfalen Bielefeld-Herford-Minden e.V.\, Geschäftsstelle Bielefeld und\nArbeitgeberverband Bielefeld e.V.\n\nfallen Teilnehmergebühren in Höhe von 160\,00€ zzgl. USt an. \n  \n 
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SUMMARY:Mit New Work zum attraktiven Arbeitgeber
DESCRIPTION:Die Arbeitswelt steht momentan vor großen Veränderungen. Der Kontext\, in dem die meisten Unternehmen agieren\, wird zunehmend schwieriger planbar. Gleichzeitig wird bei vielen Beschäftigten der Wunsch nach Flexibilisierung\, Verantwortung oder sinnstiftender Arbeit größer. Die traditionellen Arbeitskonzepte passen daher an vielen Stellen nicht mehr zu diesen Herausforderungen. Der Ruf nach „New Work“ wird immer lauter. Doch wie relevant ist das Thema eigentlich für das eigene Unternehmen? Es erwartet Sie ein Impuls-Vortrag eines New Work Enthusiasten sowie anregende Gespräche und Gelegenheit zum Erfahrungsaustausch. \n  \n Inhalt: \n\nEntstehung und Einordnung des Begriffes „New Work“\nArbeitsprinzipien\, Methoden und Werkzeuge\nFührung in Zeiten von New Work\nPraxisbeispiele\n\nUnser Referent ist  Jens Springmann\, Innovation Coach und Teamentwickler \n  \nVideokonferenzlink: \nDen Microsoft Teams Teilnahmelink senden wir Ihnen vor Beginn der Online-Veranstaltung in einer separaten Mail. \n  \nFür Nichtmitglieder fallen Kosten pro Teilnehmer*in an: \nOnline-Schulung  09:00-13:00Uhr                     210\,00€ zzgl. USt \n  \nFür Mitglieder des \n\nUnternehmerverband der Metallindustrie Ostwestfalen Bielefeld-Herford-Minden e.V.\, Geschäftsstelle Bielefeld und\nArbeitgeberverband Bielefeld e.V.\n\nfallen Teilnehmergebühren in Höhe von 160\,00€ zzgl. USt an. \n  \n 
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SUMMARY:Das Teilzeit- und Befristungsgesetz
DESCRIPTION:Inhalt: \nDas Teilzeit- und Befristungsgesetz hat in der heutigen Zeit immer mehr an Bedeutung gewonnen. In diesem Seminar lernen Sie mit Teilzeit- und Befristungsanträgen der Mitarbeiter richtig umzugehen und Ihre Handlungsmöglichkeiten möglichst gekonnt zu nutzen. \nReferent*in:\nH. Hölterhoff\, Rechtsanwältin \n  \nVideokonferenzlink: \nDen Microsoft Teams Teilnahmelink senden wir Ihnen vor Beginn der Online-Schulung in einer separaten Mail. \n  \nFür Nichtmitglieder fallen Kosten pro Teilnehmer*in an: \nonline-Schulung:                                                  80\,00 € zzgl. USt \n  \nFür Mitglieder des \n\nUnternehmerverband der Metallindustrie Ostwestfalen Bielefeld-Herford-Minden e.V.\, Geschäftsstelle Bielefeld und\nArbeitgeberverband Bielefeld e.V.\n\nfallen keine Seminargebühren an.
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SUMMARY:Die personen- und insbesondere die krankheitsbedingte Kündigung
DESCRIPTION:Inhalt: \nDas Seminar befasst sich mit den unterschiedlichen Konstellationen der Personen – und insbesondere der krankheitsbedingten Kündigung. Die juristischen Voraussetzungen für krankheitsbedingte Kündigungen werden weniger vom Gesetzgeber als vielmehr durch die Rechtsprechung bestimmt. Neben den allgemeinen personenbedingten Kündigungsgründen ist es Ziel des Seminars\, die Sonderstellung der krankheitsbedingten Kündigung herauszuarbeiten. \nReferent*in:\nH. Hölterhoff Rechtsanwältin \n  \nVideokonferenzlink: \nDen Microsoft Teams Teilnahmelink senden wir Ihnen vor Beginn der Online-Schulung in einer separaten Mail. \n  \nFür Nichtmitglieder fallen Kosten pro Teilnehmer*in an: \nonline-Schulung                                                80\,00 € zzgl. USt \n  \nFür Mitglieder des \n\nUnternehmerverband der Metallindustrie Ostwestfalen Bielefeld-Herford-Minden e.V.\, Geschäftsstelle Bielefeld und\nArbeitgeberverband Bielefeld e.V.\n\nfallen keine Seminargebühren an.
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SUMMARY:Einvernehmliche Beendigung von Arbeitsverhältnissen
DESCRIPTION:Inhalt: \nDie einvernehmliche Beendigung von Arbeitsverhältnissen als Alternative zu einer einseitigen Arbeitgeber- oder Arbeitnehmerkündigung ist vielfach vorzugswürdig und für beide Seiten gewinnbringend. Das Seminar gewährt Einblicke in rechtliche Grundlagen\, Inhalt und Risiken beim Abschluss eines Aufhebungsvertrages. \n  \nReferent*in: \nH. Hölterhoff\nRechtsanwältin \n  \nVideokonferenzlink: \nDen Microsoft Teams Teilnahmelink senden wir Ihnen vor Beginn der Online-Schulung in einer separaten Mail. \n  \nFür Nichtmitglieder fallen Kosten pro Teilnehmer*in an: \nKurzschulung online:                                                  80\,00 € \n\nFür Mitglieder des \n\nUnternehmerverband der Metallindustrie Ostwestfalen Bielefeld-Herford-Minden e.V.\, Geschäftsstelle Bielefeld und\nArbeitgeberverband Bielefeld e.V.\n\nfallen keine Seminargebühren an.
URL:https://www.die-eqsperten.de/veranstaltungen/einvernehmliche-beendigung-von-arbeitsverhaeltnissen/
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SUMMARY:Ohne Arbeit kein Lohn - oder?
DESCRIPTION:Inhalt:  \nDie Ausnahme bestätigt die Regel. Die Teilnehmenden erhalten einen Überblick darüber\, wann auch ohne Arbeitsleistung Entgelt gezahlt werden muss. \n  \nReferent*in: \nM. Severith\nRechtsanwältin \n  \nVideokonferenzlink: \nDen Microsoft Teams Teilnahmelink senden wir Ihnen vor Beginn der Online-Schulung in einer separaten Mail. \n  \nFür Nichtmitglieder fallen Kosten pro Teilnehmer*in an: \nKurzschulung online:                                                  80\,00 € \n  \nFür Mitglieder des \n\nUnternehmerverband der Metallindustrie Ostwestfalen Bielefeld-Herford-Minden e.V.\, Geschäftsstelle Bielefeld und\nArbeitgeberverband Bielefeld e.V.\n\nfallen keine Seminargebühren an. \n 
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SUMMARY:Abmahnung und verhaltensbedingte Kündigung
DESCRIPTION:Inhalt: \nNicht immer läuft alles reibungslos im Arbeitsverhältnis. Die Teilnehmenden lernen\, wann eine Pflichtverletzung im Arbeitsverhältnis vorliegt und mit welchem Maßnahmenkatalog die Führungsverantwortlichen auf Pflichtverletztungen reagieren können. \n  \nReferent*in: \nM. Severith\nRechtsanwältin\nH. Hölterhoff\nRechtsanwältin \n  \nVideokonferenzlink: \nDen Microsoft Teams Teilnahmelink senden wir Ihnen vor Beginn der Online-Schulung in einer separaten Mail. \n  \nFür Nichtmitglieder fallen Kosten an: \nKurzschulung online:                                                  80\,00 € \n  \nFür Mitglieder des \n\nUnternehmerverband der Metallindustrie Ostwestfalen Bielefeld-Herford-Minden e.V.\, Geschäftsstelle Bielefeld und\nArbeitgeberverband Bielefeld e.V.\n\nfallen keine Seminargebühren an.
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SUMMARY:Allgemeines Gleichbehandlungsgesetz (AGG)
DESCRIPTION:Inhalt:\nDie Schulung soll den Teilnehmenden Kenntnisse im Rahmen des AGG vermitteln\, damit sie Diskriminierungsmerkmale und Formen der Diskriminierung nach dem Allgemeinen Gleichbehandlungsgesetz erkennen\, Benachteiligungen als Personalverantwortlicher oder bei Führungsverantwortung vorbeugen oder verhindern können. \nReferent*in:\nM. Severith Rechtsanwältin \n  \nVideokonferenzlink: \nDen Microsoft Teams Teilnahmelink senden wir Ihnen vor Beginn der Online-Schulung in einer separaten Mail. \n  \nFür Nichtmitglieder fallen Kosten pro Teilnehmer*in an: \nKurzschulung online:                                                  80\,00 € \n  \nFür Mitglieder des \n\nUnternehmerverband der Metallindustrie Ostwestfalen Bielefeld-Herford-Minden e.V.\, Geschäftsstelle Bielefeld und\nArbeitgeberverband Bielefeld e.V.\n\nfallen keine Seminargebühren an.
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